Javni oglas za prijem u radni odnos na neodređeno i određeno vrijeme, br. 03-30-1-4728-5/24 od 16.10.2024. godine

• By: Web team

Na osnovu članova 4. i 6. Uredbe o postupku prijema u radni odnos u javnom sektoru Zeničko-dobojskog kantona („Službene novine Zeničko-dobojskog kantona“ broj: 2/24) i članova 5. i 6. Pravilnika o radu Javnog preduzeća „Šumsko-privredno društvo Zeničko-dobojskog kantona“ d.o.o. Zavidovići, broj: 02/02-1-178-1-E/24 od 22.08.2024.godine, shodno Odluci o potrebi prijema radnika u radni odnos na neodređeno i određeno vrijeme broj: 03- 30-1- 4728-4/24 od 15.10.2024. godine raspisuje se:

J A V N I  O G L A S

za prijem u radni odnos na neodređeno i određeno vrijeme 

I  PJ „ŠUMARIJA" ŽEPČE

1. Stručni saradnik u šumarstvu - 2 izvršioca na neodređeno vrijeme

II PJ „ŠUMARIJA" ZENICA

1. Stručni saradnik za projektovanje - 1 izvršilac na neodređeno vrijeme

2. Šumarski tehničar-primač-otpremač - 1 izvršilac na neodređeno vrijeme

3. Referent fakturisanja-blagajnik - 1 izvršilac na određeno vrijeme u trajanju od 12 mjeseci

4. Čuvar - 2 izvršioca na određeno vrijeme u trajanju od 6 mjeseci

III PJ „ŠUMARIJA" ZAVIDOVIĆI

Uprava poslovne jedinice

1. Referent za radne odnose-administrator - 1 izvršilac na neodređeno vrijeme

2. Stručni saradnik u šumarstvu - 1 izvršilac na neodređeno vrijeme

3. Rasadničar - 1 izvršilac na neodređeno vrijeme

RJ Vozuća

1. Administrator –blagajnik - 1 izvršilac na neodređeno vrijeme

2. Sjekač-radnik u šumarstvu - 1 izvršilac na određeno vrijeme u trajanju od 12 mjeseci

3. Vozač zglobnog traktora-radnik u šumarstvu - 1 izvršilac na određeno vrijeme u trajanju od 12 mjeseci

RJ Građenje

1. Rukovalac građevinskom mehanizacijom-pomoćni radnik - 1 izvršilac na neodređeno vrijeme

2. Građevinski radnik - 1 izvršilac na određeno vrijeme u trajanju od 12 mjeseci

IV  PJ „ŠUMARIJA" OLOVO

Uprava poslovne jedinice

1. Rasadničar - 1 izvršilac na neodređeno vrijeme

2. Rasadničar - 1 izvršilac na određeno vrijeme u trajanju od 12 mjeseci

RJ Građenje

1. Vozač-pomoćni radnik - 1 izvršilac na određeno vrijeme u trajanju od 12 mjeseci

2. Rukovalac građevinskom mehanizacijom-pomoćni radnik - 1 izvršilac na neodređeno vrijeme

3. Rukovalac građevinskom mehanizacijom-pomoćni radnik - 1 izvršilac na određeno vrijeme u trajanju od 12 mjeseci

4. Automehaničar - 1 izvršilac na određeno vrijeme u trajanju od 12 mjeseci

5. Autolimar - 1 izvršilac na određeno vrijeme u trajanju od 12 mjeseci

V  PJ „ŠUMARIJA" VAREŠ

Uprava poslovne jedinice

1. Inženjer u šumarstvu - 1 izvršilac na neodređeno vrijeme

2. Koordinator pravnih i opštih poslova - 1 izvršilac na neodređeno vrijeme

RJ Zvijezda

1. Sjekač-radnik u šumarstvu - 2 izvršioca na određeno vrijeme u trajanju od 12 mjeseci

VI PJ „ŠUMARIJA" KAKANJ

1. Sjekač-radnik u šumarstvu - 8 izvršilaca na određeno vrijeme u trajanju od 12 mjeseci

2. Administrator-blagajnik - 1 izvršilac na određeno vrijeme u trajanju od 12 mjeseci

VII EKONOMSKO KOMERCIJALNI I FINANSIJSKI POSLOVI

Finansijsko-računovodstvena služba

1. Referent za obračun plaće - 1 izvršilac na neodređeno vrijeme

Komercijalna služba

1. Komercijalista I - 1 izvršilac na neodređeno vrijeme

VIII PRAVNI POSLOVI

Služba osiguranja i zaštite

1. Stručni saradnik za zaštitu na radu - 1 izvršilac na neodređeno vrijeme

Pravna služba

1. Pravni zastupnik II - 2 izvršioca na neodređeno vrijeme

IX TEHNIČKI POSLOVI

Služba za uređivanje i projektovanje

1.Geometar - 1 izvršilac na neodređeno vrijeme

DOKAZI KOJI SE DOSTAVLJAJU NA JAVNI OGLAS:

1. Prijavu na javni oglas (svojeručno potpisana)

2. PBA-3 obrazac (CIPS potvrda o prebivalištu – original ili ovjerena kopija)

3. Diplomu o završenom obrazovanju (ovjerena kopija)

Kandidati sa nepotpunom osnovnom školom ili bez škole koji se prijavljuju na javni oglas dužni su u prijavi na javni oglas naznačiti da nemaju formalno obrazovanje ( da nisu završili osnovnu školu).  

4. Potvrda o radnom iskustvu ili uvjerenje Porezne uprave ( original ili ovjerena kopija) za radna mjesta za koja je kao posebni uslov propisano radno iskustvo.

5. Ovjerena kopija vozačke dozvole za radna mjesta gdje je vozačka dozvola propisana kao poseban uslov

6. Potvrda/Uvjerenje o osposobljenosti upravljanja šumskim zglobnim traktorom za radno mjesto “Vozač zglobnog traktora-radnik u šumarstvu” (ovjerena kopija)

7. Potvrda/Uvjerenje o osposobljenosti za rad motornom pilom za radno mjesto “Sjekač-radnik u šumarstvu” (ovjerena kopija).

8. Certifikat /Uvjerenje o položenom stručnom ispitu za obavljanje poslova radnika za zaštitu na radu odnosno ovjerenu izjavu da kandidat preuzima obavezu da će u roku propisanim Pravil nikom o uvjetima koje moraju ispunjavati radnici za zaštitu na radu, programu, sadržaju,      načinu i troškovima polaganja stručnog ispita (“Službene novine FBiH”,broj: 83/21 i 78/23)        steći certifikat o stručnom ispitu odnosno dostaviti dokaz ili važeće uvjerenje o statusu kan   didata u postupku sticanja stručnog ispita ( original ili ovjerena kopija). – za radno mjesto “Stručni saradnik za zaštitu na radu     

NAČIN PRIJAVE NA JAVNI OGLAS: 

Kandidati su dužni prijavu na javni oglas podnijeti na prijavnom obrascu koji je sastavni dio ovog javnog oglasa i isti se može preuzeti na web stranici preduzeća ili u sjedištu preduzeća ili u najbližoj poslovnoj jedinici preduzeća.

Jednom prijavom se može konkurisati na više radnih mjesta, s tim da kandidat prilikom popunjavanja prijave upisuje radna mjesta na koja se prijavljuje po redoslijedu vlastitih prioriteta.

Skreće se pažnja kandidatima da uredno popune prijavni obrazac . Kandidati koji ne dostave prijavu na propisanom obrascu sa svim elementima navedenim u prijavi ili prijava ne bude potpisana od podnosioca prijave ili dostave prijavu koja je neblagovremena, nepotpuna ili neuredna, bit će isključeni iz dalje procedure javnog oglasa.

KRITERIJI ZA BODOVANJE:

Postupak izbora kandidata prijavljenih za radna mjesta za koje je kao uslov propisano osnovno i srednje obrazovanje zasniva se na razmatranju dostavljene dokumentacije i održanom intervjuu sa svakim od kandidata, koji će vršiti komisija koja ima za cilj da utvrdi personalne karakteristike i iskazane sposobnosti kandidata za obavljanje poslova konkretnog radnog mjesta. Kandidat će biti bodovan ocjenama od 1 do 5.

Konačna ocjena kandidata za radno mjesto za koje je kao uslov propisano osnovno i srednje obrazovanje čini zbir bodova datih od svakog člana komisije.

Za radna mjesta za koja je kao uslov propisano više ili visoko obrazovanje, postupak izbora se zasniva na razmatranju dostavljene dokumentacije, te održanom stručnom ispitu ( pismeni i usmeni dio) sa svakim od kandidata.

Pismeni dio stručnog ispita kandidati polažu u vidu testa koji se sastoji od 15 pitanja sa opcijskim odgovorima i svaki tačan odgovor ocjenjuje se sa jednim bodom, a na usmenom stručnom ispitu kandidate ocjenjuje svaki član komisije dodjeljujući određen broj bodova, a najviše 5 bodova. Samo kandidati koji su na pismenom stručnom ispitu ostvarili najmanje 10 tačnih odgovora mogu pristupiti usmenom stručnom ispitu.

Konačnu ocjena kandidata za radna mjesta za koja je kao uslov propisano više ili visoko obrazovanje, na intervjuu odnosno usmenom stručnom ispitu , čini zbir bodova datih od svakog člana komisije.

Literatura za pismeni i usmeni stručni ispit:

Radna mjesta “Inženjer u šumarstvu”, “Stručni saradnik u šumarstvu” i “Stručni saradnik za projektovanje”:

1. Zakon o šumama (“Službene novine Zeničko-dobojskog kantona”,broj: 8/13, 1/15 i 5/21)

2. Pravilnik o načinu odabiranja, doznaci i sječi stabala ili površina za sječu (“Službene novine Zeničko-dobojskog kantona “, broj: 13/13),

3. Pravilnik o sadržaju i postupku izrade šumskogospodarskih osnova za državne i privatne šume (“Službene novine Zeničko-dobojskog kantona”, broj: 13/13),

4. Pravilnik o obimu mjera o uspostavljanju i održavanju šumskog reda i načina njihovog provođenja (“Službene novine Zeničko-dobojskog kantona”, broj: 13/13),

5. Pravilnik o načinu žigosanja, odbrojčavanja, premjeravanja, sadržaju i načinu izdavanja otpremnog iskaza za drvo (“Službene novine Zeničko-dobojskog kantona “ ,broj: 13/13).

6. Zakon o sjemenu i sadnom materijalu šumskih i hortikularnih vrsta drveta i grmlja (“Službene novine FBiH” broj: 71/05),

7. Pravilnik o načinu pakiranja, plombiranja i deklarisanju šumskog i hortikulturnog sadnog materijala (“Službene novine FBiH “broj: 79/07),

8. Pravilnik o načinu i metodologiji stručnog pregleda proizvodnje sadnog materijala (“Službene novine FBiH “broj: 79/07)

9. Pravilnik o uzgoju, iskorištavanju, sakupljanju i prometu sekundarnih šumskih proizvoda ( “Službene novine Zeničko-dobojskog kantona” broj: 13/13).

Radno mjesto “Komercijalista I”

1. Zakon o javnim nabavkama (Službeni glasnik BiH broj: 39/14, 59/22, 50/24),

2. Pravilnik o javnim nabavkama JP “ŠPD ZDK” d.o.o. Zavidovići,

3. Uputstvo za pripremu modela tenderske dokumentacije i ponuda ( Službeni glasnik BiH broj: 90/14),

4. Pravilnik o postupku dodjele ugovora o uslugama iz aneksa II dio B Zakona o javnim nabavkama (Službeni glasnik BiH broj: 66/16),

5. Pravilnik o formi garancije za ozbiljnost ponude za izvršenje ugovora (Službeni glasnik BiH broj: 90/14),

6. Pravilnik o uspostavljanju i radu komisije za nabavke (Službeni glasnik BiH broj: 103/14).

Radno mjesto “ Pravni zastupnik  II“, i „Koordinator za pravne i opšte poslove“

1. Zakon o parničnom postupku FBiH („Službene novine FBiH“,broj:53/03,73/05,19/06,81/15)

2. Zakon o javnim preduzećima FBiH („Službene novine FBiH“, broj: 8/05, 81/08, 22/09, 102/12)

3. Zakon o privrednim društvima FBiH („Službene novine FBiH“, broj: 81/15, 75/21)

4. Zakon o radu FBiH („Službene novine FBiH“, broj: 26/16, 89/18,23/20,103/21,44/22 i 39/24)

5. Kolektivni ugovor o pravima i obavezama poslodavaca i radnika u JP „ŠPD ZDK“d.o.o. Zavidovići („Službene novine Zeničko-dobojskog kantona“, broj: 21/22)

6. Pravilnik o radu JP “ŠPD ZDK” d.o.o. Zavidovići

Radno mjesto „Stručni saradnik za zaštitu na radu“

1. Zakon o zaštiti na radu („Službene novine FBiH“,broj: 79/20)

2. Pravila o procjeni rizika (“ Službene novine Federacije BiH”, broj 23/21)

3. Pravilnik o načinu, postupku i rokovima vršenja periodičnih pregleda i ispitivanja iz oblasti zaštite na radu ( “Službene novine Federacije BiH”, broj 23/21)

4. Pravilnik o postupku skraćivanja radnog vremena na poslovima sa povećanim rizikom ( “Službene novine Federacije BiH”, broj 24/21)

5. Pravilnik o načinu i uvjetima obavljanja poslova zaštite na radu kod poslodavca (“Službene novine Federacije BiH”, broj: 34/21)

6. Pravilnik o zaštiti na radu u šumarstvu (“Službeni list SRBiH”,broj:20/85)

7. Pravilnik o uslovima za utvrđivanje radnih mjesta sa posebnim uslovima rada i ljekarskim pregledima radnika na tim radnim mjestima (“Službeni list SRBiH”,broj:2/91)

NAPOMENE ZA KANDIDATE:

Za oglašena radna mjesta nije predviđen probni rad.

Poslodavac će o vremenu i mjestu održavanja intervjua i stručnog ispita obavijestiti kandidate dostavom skenirane obavijesti na e-mail adresu kandidata najmanje 5 dana prije održavanja intervjua i stručnog ispita i ista obavijest će biti postavljena na web stranicu i oglasnu ploču poslodavca.

Kandidati koji se prijave za radno mjesto “Stručni saradnik za projektovanje” a koji se prijavljuju sa SSS/IV-šumarski tehničar sa 5 godina radnog iskustva u struci , dužni su polagati pismeni i usmeni stručni ispit.

Samo izabrani kandidati će biti u obavezi dostaviti ljekarsko uvjerenje kao dokaz da njihovo zdravstveno stanje i psihofizičke sposobnosti odgovaraju uslovima konkretnog radnog mjesta u roku od 8 dana od dana zaprimanja obavještenja o njegovom izboru , u suprotnom neće doći do potpisivanja ugovora o radu, odnosno kandidat se uklanja sa liste uspješnih kandidata.

Integralni tekst ovog oglasa će biti objavljen putem web stranice preduzeća (spdzdk.ba) i na web stranici osnivača – Zeničko-dobojski kanton (www.zdk.ba), a u dnevnom listu “Dnevni avaz” će biti objavljena obavijest o javnom oglasu.

Javni oglas se dostavlja i u JU Služba za zapošljavanje Zeničko-dobojskog kantona najkasnije na dan objave u dnevnom listu.

Osnovna plaća za oglašena radna mjesta je proizvod najniže neto plaće i koeficijenta složenosti poslova koje radnik obavlja i ostvarenog fonda sati u skladu sa pravilnikom o radu i ugovorom o radu. Najniža plaća se utvrđuje u iznosu od 55% prosječne mjesečne neto plaće isplaćene u Federaciji BiH prema posljednjim objavljenom podatku Federalnog zavoda za statistiku za prethodnu godinu za mjesečni fond od 176 sati te se koriguje za efektivni fond sati za tekući (obračunski) mjesec.

Za dodatna obavještenja kandidati se mogu obratiti Kadrovskoj službi preduzeća.

Prijava na javni oglas sa traženim dokumentima dostavlja se u roku od 8 dana od dana posljednje objave javnog oglasa.

Prijave na javni oglas se mogu predati lično na protokolu sjedišta Društva ili najbližih poslovnih jedinica ili preporučenom poštom na adresu:

Javno preduzeće

“Šumsko-privredno društvo Zeničko-dobojskog kantona” d.o.o. Zavidovići,

Ulica Alije Izetbegovića br. 25

72 220 Zavidovići

Sa naznakom:” Javni oglas za prijem u radni odnos na neodređeno i određeno vrijeme”

Integralni tekst javnog oglasa sa detaljnim opisom pozicija, možete preuzeti ovdje.

Obrazac za prijavu na javni oglas, možete preuzeti ovdje.